Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Helseforretningsutviklingssjef
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leter etter en erfaren og strategisk tenkende Sjef for helseforretningsutvikling som kan drive vekst og innovasjon innen helsebransjen. Denne rollen innebærer å identifisere nye forretningsmuligheter, utvikle strategiske partnerskap og optimalisere eksisterende tjenester for å sikre bærekraftig vekst. Stillingen krever en dyp forståelse av helsemarkedet, regulatoriske krav og teknologiske trender som påvirker bransjen.
Som Sjef for helseforretningsutvikling vil du jobbe tett med ledelsen for å utvikle og implementere strategier som forbedrer organisasjonens konkurranseevne. Du vil analysere markedstrender, identifisere potensielle samarbeidspartnere og lede initiativer som forbedrer pasientopplevelsen og operasjonell effektivitet.
En viktig del av rollen er å bygge og vedlikeholde relasjoner med nøkkelaktører i helseindustrien, inkludert sykehus, forsikringsselskaper, teknologileverandører og myndigheter. Du vil også være ansvarlig for å evaluere nye teknologier og innovative løsninger som kan forbedre organisasjonens tjenester og produkter.
For å lykkes i denne rollen må du ha sterke analytiske ferdigheter, evnen til å tenke strategisk og en proaktiv tilnærming til problemløsning. Du bør også ha erfaring med prosjektledelse og forretningsutvikling innen helsebransjen.
Vi tilbyr en dynamisk arbeidsplass med muligheter for faglig utvikling og karrierevekst. Hvis du er en resultatorientert leder med en lidenskap for helseinnovasjon, ønsker vi å høre fra deg!
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Utvikle og implementere strategiske vekstplaner for helseforretningsområdet.
- Identifisere og evaluere nye forretningsmuligheter og partnerskap.
- Overvåke markedstrender og regulatoriske endringer for å sikre samsvar og konkurranseevne.
- Lede initiativer for å forbedre pasientopplevelsen og operasjonell effektivitet.
- Bygge og vedlikeholde relasjoner med nøkkelaktører i helseindustrien.
- Evaluere og implementere innovative teknologiske løsninger.
- Samarbeide med interne team for å optimalisere eksisterende tjenester og produkter.
- Forberede rapporter og presentasjoner for ledelsen om forretningsutviklingsstrategier.
Krav
Text copied to clipboard!- Bachelor- eller mastergrad i forretningsutvikling, helseledelse eller et relatert felt.
- Minst 5 års erfaring innen forretningsutvikling, helst i helsebransjen.
- Sterke analytiske ferdigheter og evne til å identifisere vekstmuligheter.
- Erfaring med strategisk planlegging og prosjektledelse.
- God forståelse av regulatoriske krav og markedstrender innen helse.
- Evne til å bygge og vedlikeholde sterke forretningsrelasjoner.
- Utmerkede kommunikasjons- og forhandlingsevner.
- Proaktiv og resultatorientert tilnærming til problemløsning.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Kan du gi et eksempel på en vellykket forretningsutviklingsstrategi du har implementert?
- Hvordan holder du deg oppdatert på markedstrender og regulatoriske endringer innen helse?
- Kan du beskrive en utfordring du har møtt i en tidligere rolle og hvordan du løste den?
- Hvordan balanserer du kortsiktige mål med langsiktige strategiske planer?
- Hvilke teknologiske innovasjoner mener du vil ha størst innvirkning på helsebransjen i fremtiden?
